 |
| Gubernur Anies Baswedan saat membuka Diklat Kepemimpinan Tingkat III dan IV serta Diklat Prajabatan Kategori 1 dan Kategori 2 Golongan III tahun 2018, di Gedung Dinas Teknis, Jalan Abdul Muis, Jakarta Pusat, Kamis (1/2/2018) |
JAKARTA – Gubernur DKI Jakarta, Anies Rasyid
Baswedan imbau peserta diklat dapat menjadi PNS yang berintergritas
tinggi dan memiliki kompetensi untuk melayani masyarakat.
“Kepemimpinan itu didapatkan jika hanya ada yang mengikuti Anda
secara sukarela. Rumusnya, Anda harus dipercaya karena integritas,
memiliki kompetensi, dan kedekatan dengan semua,” tutur Anies saat
membuka dan memberikan sambutan dalam kegiatan Diklat Kepemimpinan
Tingkat III dan IV serta Diklat Prajabatan Kategori 1 dan Kategori 2
Golongan III tahun 2018, di Gedung Dinas Teknis, Jalan Abdul Muis,
Jakarta Pusat, Kamis (1/2/2018).
Kegiatan digelar oleh Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dan diikuti
antara lain angkatan 46 dan 47 untuk Diklat Kepemimpinan Tingkat III,
angkatan 103 dan 104 untuk Diklat Kepemimpinan Tingkat IV, dan angkatan
130 sampai 140 untuk Diklat Prajabatan CPNS Golongan III K1 dan K2.
Mantan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan itu juga mengingatkan kepada
para peserta untuk tidak menganggap diklat sebagai persyaratan dan
prosedur semata, melainkan juga sebagai proses pembelajaran.
“Pendidikan latihan itu penting sekali, artinya yang mengikutinya
harus serius, jadikan ini sebagai proses pembelajaran yang harus diambil
hikmahnya,” imbuh Anies.
Diklat Kepemimpinan dan Prajabatan merupakan kegiatan rutin yang
diadakan Pemprov DKI untuk membentuk sosok PNS berintegritas. Yaitu PNS
yang memiliki kompetensi, yang dicerminkan dengan sikap dan perilaku
setia dan taat kepada negara, bermoral dan bermental baik, profesional
dalam pelayanan, serta mampu menjadi perekat persatuan dan kesatuan
bangsa, dengan jiwa dan semangat untuk membangun Kota Jakarta sebagai
kota yang maju dan berbudaya.
Dalam diklat ini, pembinaan melalui jalur pengembangan kompetensi
(pendidikan dan pelatihan) yang diprioritaskan mengarah pada peningkatan
kemampuan untuk melayani masyarakat; pencapaian opini wajar tanpa
pengecualian (WTP); penguatan good governance; serta pembangunan
infrastruktur termasuk pengembangan rekayasa dan manajemen
perkeretaapian yang dalam waktu dekat akan beroperasi di Jakarta yaitu
MRT dan LRT.
Para peserta sendiri terdiri dari pejabat administrator dan pejabat
pengawas, serta Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang diharapkan dapat
menjadi penggerak yang ada pada barisan terdepan dalam peningkatan
kualitas pelayanan publik di masyarakat. (
0 comments:
Post a Comment